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O objetivo da escola Gestão de Pessoas é aprimorar a liderança e a gestão do capital humano para torná-lo diferencial competitivo. Seus pilares de atuação são liderança, processos e ferramentas de gestão de pessoas, relações trabalhistas e sindicais e segurança no trabalho e qualidade de vida. Os públicos-alvos são empresários, executivos e profissionais das áreas de marketing e comercial, engenharia, manutenção, manufatura, recursos humanos, segurança, finanças, suprimentos, logística, liderança, controladoria, contábil, jurídica, qualidade e normalização.

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